MOA Senior / Token ID (H/F)
Aperçu du poste
11 juillet 2025
Localisation : Paris
Type de contrat : CDI / Freelance
Rythme de travail : Plein temps, TT partiel possible
Domaine : Bancaire, Monétique, Système et Réseau
Salaire : A définir
Descriptif du poste
Dans le cadre d’un projet pour un acteur de référence du secteur des paiements et de la monétique, 3NTEK recherche un Consultant(e) MOA Senior disposant d’une bonne connaissance des problématiques d’identification numérique et du Token ID. Vous interviendrez en tant qu’interface entre les équipes métier, techniques et les partenaires (internes ou externes), sur des projets liés à la sécurité des transactions, la tokenisation et l’évolution de la gestion des identités dans les systèmes de paiement.
Vos missions principales seront:
- Cadrer les besoins métiers liés à l’authentification, l’identification et la gestion des identifiants tokenisés.
- Rédiger les expressions de besoin, les cahiers des charges et les spécifications fonctionnelles.
- Interagir avec les équipes techniques (DSI, partenaires, éditeurs) pour le suivi de la mise en œuvre.
- Participer à la stratégie d’évolution des référentiels d’identifiants clients (Token ID, aliasing, anonymisation).
- Accompagner les phases de test fonctionnel, validation, recette et conduite du changement.
- Identifier les risques, remonter les alertes projet, suivre les livrables et jalons.
Profil recherché
Compétences techniques & fonctionnelles :
- Formation supérieure (Bac+5 ou équivalent), avec minimum 8 ans d’expérience en AMOA/gestion de projet fonctionnel.
- Maîtrise des environnements monétiques / paiement, des flux CB, SEPA, ou wallets.
- Bonne compréhension des notions de tokenisation, aliasing, Token ID, et authentification forte.
- Expérience dans des projets d’identification numérique ou de gestion des identifiants clients est un plus.
- Excellente capacité de rédaction, de synthèse et de coordination.
Qualités personnelles :
- Sens de l’analyse, rigueur, et autonomie.
- Bonne communication et sens politique.
- À l’aise dans les environnements complexes et sécurisés.
- Capacité à challenger les équipes IT comme les interlocuteurs métier.
Chez 3NTEK, nous valorisons la diversité et nous nous engageons pour l’inclusion. Nous accompagnons nos collaborateurs avec des plans de formation et des opportunités d’évolution pour renforcer leur expertise et leur carrière.